Wychodząc naprzeciw zapotrzebowaniom Pracodawców wynikających z deficytu Pracowników na Polskim rynku pracy oraz dbając o konkurencyjność ich przedsiębiorstw oferujemy nasze usługi w zakresie pozyskiwania pracowników z Ukrainy.

Korzyści z zatrudnienia pracowników z Ukrainy:

  • Bliskość kulturowa i językowa dzięki czemu pracownicy łatwo przystosowują się do polskich warunków pracy,
  • wysoka motywacja do pracy Pracowników z Ukrainy – stawki wynagrodzenia w Polsce są wyższe niż na Ukrainie a warunki pracy lepsze,
  • napływ Pracowników z poza lokalnego rynku pracy co pozwala Pracodawcy uzupełnić braki kadrowe wynikające z deficytu na polskim rynku pracy,
  • dyspozycyjni Pracownicy,
  • wykwalifikowana kadra pracownicza,
  • zatrudnienie Pracowników zgodnie z przepisami prawa obowiązującymi w Polsce.

Zapewniamy:

  • Doradztwo w kwestii zatrudnienia pracowników z Ukrainy,
  • wieloetapową rekrutację zapewniającą ścisłe dopasowanie Kandydata do określonych przez Pracodawcę kwalifikacji i doświadczenia co do wymaganego Kandydata,
  • sprawdzanie kwalifikacji w procesie rekrutacji,
  • pozyskanie kandydatów z Ukrainy zgodnie z polskimi przepisami prawa – bez opłat dla potencjalnych Kandydatów,
  • dbałość o otrzymanie przez Kandydatów niezbędnych dokumentów do wykonywania pracy w Polsce.

Nie wiesz jak zatrudnić pracownika z Ukrainy? Chętnie pomożemy! Zapraszamy do wypełnienia FORMULARZA DLA PRACODAWCY lub KONTAKTU